峻德矿党委将合规管理作为企业发展的基石，全面践行合规管理各项举措，为矿井的安全生产与高质量发展提供了坚实的制度保障。
这个矿党委组织召开专题会议，全面宣传贯彻公司党委、公司纪委召开的关于合规管理的会议精神，深入解读关于煤矿安全生产、合规运营的管理办法，让每一位在岗职工都能深刻领会政策导向与各项工作要求。各业务部门、各基层单位本着务实管用的宗旨，把会议要点细化为具体工作任务，通过班前会、班后会进行宣贯。经营办、宣传部制作宣传视频和图板，利用广场大屏幕、电子显示屏和企务公开栏对合规管理进行广泛宣传，让每一位管理人员和职工都能清晰了解合规管理的重要性和具体操作规范、环节。
为了让合规管理常态化、制度化，这个矿党委根据本矿实际相继下发了《峻德矿党委关于开展廉洁从业主题教育活动方案》《峻德矿考勤管理办法》《峻德矿劳动用工管理规定》等各项合规管理制度，涵盖了安全生产、设备管理、人员操作、工时利用及工作纪律等方面，明确了每个岗位的职责与工作流程，为矿井的日常运营提供了细致、规范的指导。各项制度下发后，各系统、部门、单位迅速组织学习，确保每一位职工都能熟悉掌握并严格遵守。
为确保各项制度令行禁止，该矿党委加大督导监察力度，成立了以党委书记、矿长为组长的督导小组，矿纪委、组织部牵头，组织经营管理部、财务科、工资科及安全监察处等职能部门全面开展自检自查，他们采取专项检查和情况调研两种方式，专项检查查找各系统、各单位管理漏洞，并监察各岗位、各工种的违规行为，对发现的问题分门别类建立整改台账，明确整改责任人和时间节点，并按照规定进行整改、惩处。情况调研侧重于收集职工对合规管理制度的反馈和建议，督导小组成员定期召开推进会议，分析解决检查出的问题，了解制度在执行过程中存在的问题，及时调整优化，有效提高了制度的可操作性，为矿井合规运营提供了坚实的制度保障。